ブラック業界

ブラックIT業界

IT業界のブラック事情

日本のIT業界はブラック企業が多い事で知られています。
デジタル土方とは
日立社員、残業145時間で労災認定 上司「人事部に怒られる」と時間削減を指示
三菱電機、2014年からの4年間で5人の労災認定、長時間労働が原因
IT業界は最も遅れた労働集約型産業?
月給6万9000円で残業代ゼロ、出社したらほぼ監禁状態というブラック企業
裁量労働制が適用されていたシステムエンジニアが過労死、長時間労働が原因か
IT業界が「ブラック」であるかをめぐり炎上
システム保守運用現場のひどい実態、解決策は「撤退」「転職」
中国のiPhone X生産ラインで高校生に違法な時間外労働
裁量労働はザル? 不適切運用でサイバードに是正勧告…労組「やり得になっている」
コナミでは会長の親族でないと重要な役職には就けないという話
退職したら「研修費用」返還を求め訴えられた…元社員の男性が慰謝料求めて反訴
コナミが同社の退職者に対し圧力をかけていると日経が報道
パナソニック、工場勤務の従業員に対し最大138時間/月の時間外労働をさせたとして書類送検
過労による精神疾患でワースト1、IT業界が変われない理由
「5回も退職勧奨」日立製作所の男性管理職が中止求め、労働局に申し立て
違法コンテンツ確認業務が原因でPTSDになったとして、元担当者がMicrosoftを提訴
三菱電機を書類送検、「36協定」越える違法な長時間労働をさせた疑い
退職強要でソニー社員自殺「労災と認めて」遺族の請求棄却…東京地裁
「三菱電機」元社員に労災認定…適応障害で休職後に解雇
日本のソフト技術者、労働時間は最も長く、やりがいは最下位 国際比較
長時間労働の抜け道「36協定」見直しへ、弁護士「法律に労働時間の上限明記も必要」
年収1000万円以上で採用される人に共通する能力、エン・ジャパン調べ
Tor開発者の性的暴行疑惑を受けネットで9月1日にTorノードを24時間停止させようという運動が広まる
多くの大学生にとってIT業界は「ブラックの代名詞」?
「3年以内に退社したら研修費を返す」という契約は違法? プログラマーの男性が告訴
「Appleで働くのは最悪だ」とAppleの元社員たちが告白

IT業界のハラスメント

IT業界にもハラスメント問題があるようです。
Google、ハラスメント抗議の従業員デモを受け透明性強化などの対策を発表
Googleの従業員がセクハラの不適切対応に抗議デモ ピチャイCEOは改善を約束
Google、過去2年間で48人をセクハラで解雇。アンディ・ルービン氏にもセクハラ疑惑
pixivの社長、セクハラで提訴される
セクハラの隠れ蓑になっていた「強制仲裁」を求める雇用契約 廃止したマイクロソフトに他社は続くのか
著名ITジャーナリストのロバート・スコーブル氏、セクハラ発覚で謝罪
「私は三菱につぶされました」三菱電機の新入社員自殺…両親が損害賠償求めて提訴
シリコンヴァレーに蔓延するセクハラと差別という“病”
Appleはセクハラ・パワハラ・差別が横行する「有毒な作業環境」と社員らが激白
GitHubの女性エンジニアがセクハラに耐えかねて退社 ネットで改善を訴える


その他のブラック業界

アニメーターのブラック労働問題

アニメーターのブラック労働情報です。
アニメ制作現場「脱ブラック」へ 経産省、描画ソフトに共通規格で作業負担軽減
若手アニメーター「独立して生計を立てるのは困難」、調査の半数超「家族から経済援助」
ジブリの新人スタッフ、「給料安すぎる」と海外で指摘相次ぐ 日本のアニメーターなら高待遇?
若手アニメーターの53%「家族の経済的援助を受けている」支援団体が調査
「1年は無収入」アニメーターのブラックすぎる求人、違法では?
アニメ制作企業、9割超が東京に集中 平均収入はピークから4割減
このままではアニメ業界は自滅する? アニメ制作の「実態調査」が暗示する未来(下)
このままではアニメ業界は自滅する? アニメ制作の「実態調査」が暗示する未来(上)
もっと人間らしい仕事がしたい 年収110万円「アニメーター」の実態をどう見るか

教師のブラック労働問題

教師のブラック労働情報です。
公務災害の中高教員、9割が「部活顧問」負担と回答 過労死白書
教員の心身削る「長時間労働」 過去の裁判が「直ちに違法ではない」とした事情
教員「働かせ放題」許せず提訴 定年間際「次世代に引き継げない」と覚悟の裁判
私学教員の部活指導など、「明確な指示」なくても「労働時間の可能性大」厚労省回答
公立学校教員の残業、文科省では「自発的な労働」扱い
給料減額「日本の労働法を無視した暴挙」、 仏政府公式「語学教室」の講師ら提訴
ただ働きを「献身的」と美化する学校現場 諸悪の根源「給特法」に内田良さんが迫る
教師の“ブラック労働”が横行 その根源「給特法」の実態とは
東京大学でも「非常勤講師雇い止め問題」発生中
「教員の長時間勤務は深刻」、文科相「働き方改革」の具体策検討を中教審に諮問
残業上限ない教職員、実態把握も乏しく「ブラック労働」の温床…規制求め署名活動
働き方改革で置き去りの「教員の長時間労働」、残業代ゼロを明記した「給特法」が課題
小中学校教諭の7~8割が週60時間以上労働している

医師のブラック労働問題

医師のブラック労働情報です。
医療現場、人手不足で「2交代制」が過去最多 うち6割が「夜勤16時間超」 医労連調査
「私たちも人間」救急医が厳しい勤務告白…デーモン閣下「心に響く」医療のかかり方会合
診療を拒めない「応召義務」は医師の呪縛…厚労省検討会、過重労働対策で激論
厚労省、医師の過重労働を招く「患者」問題も検討へ 休日夜間のコンビニ受診に懸念
私が医師を辞めた理由…「育児も仕事も中途半端」自責の念、過重労働で職場に余裕はなく
「病院大好き日本人」が招いた「医師のブラック労働」 東京医大問題は日本の縮図
医師の「異常な働き方」を見直し、「男女ともに働きやすい社会を」 医師ユニオンが声明
産業医の8割、「メンタル不調、過労対応に自信ない」 ストレスチェックも「効果なし」の声
勤務医の約8割が当直明け「連続勤務」、集中力や判断力の低下…医師の過酷な労働実態
医師の過労防止「崇高な決意を破壊する気か」「得体のしれない権利」弁護士に非難の声
残業170時間、休みほぼゼロ…自殺した医師の労災認定、遺族「不幸繰り返さないで」
「ブラック産業医が復職阻止、クビ切りビジネスをしている」弁護士が警鐘

介護士のブラック労働問題

介護士のブラック労働情報です。
介護現場「無期転換ルール知らない」「転換したくない」半数以上…労組「法律のさらなる周知が必要」
介護ハラスメント、私たちは下僕じゃない! 胸を揉む利用者、家族は「若い子がいいのね」と笑顔
「体中を触られた」「殴られ、眼鏡が飛んだ」介護従事者へのハラスメント、犯罪の可能性も
「ケア中にAV流される」「包丁向けられた」介護従事者の74%がハラスメント経験
介護職員のストライキ「賛成」65%、「それくらいしないと危機感伝わらない」などの声…人材紹介会社調べ
「介護の月給」全産業平均より6万円超低く、10年働いても上がりにくい…労組が調査
介護利用者への「虐待」増加、原因は過酷な労働環境? 改善目指し、労使協定締結進む

保育士のブラック労働問題

保育士のブラック労働情報です。
保育士「9年働いて残業代ゼロ」勤務先からは定時の打刻求められ…過酷な環境語る
保育士の持ち帰り残業「ほぼ毎日」が32.8%、行事前の準備などが負担に

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